一、储备人才培养方向和目标

1、2-3年内成为企业骨干销售人员或技术人员。

2、3-5年左右成为企业各区域销售经理或技术骨干。

二、培养方式

采用集中统一培训学习和见习锻炼相结合的方式进行培养，培训的时间1-6个月。

三、薪资福利与个人发展机会

福建澳泰自动化设备有限公司以培养人才,并为人才提供实现自我价值的机会和平台,来吸引愿与企业共成长的真正人才加盟；公司实行目标管理与绩效管理相挂钩的薪酬激励政策。

企业为员工办理养老、失业、工伤、生育、医疗保险、特殊岗位办理人身意外商业保险。员工生日福利，定期组织旅游，定期组织体检。公司实行每周五天工作制，周末双休，提供午餐，实习期无住处的同学可以申请提供宿舍。

四、招聘条件要求

1、品行端正，有良好的自律性和团队协作精神的优秀学子；

2、热爱电子，自动化仪表行业，认同澳泰自动化的人才观、价值观等企业文化理念；愿与企业共同进步、共同发展；

3、愿意接受且能承受具有挑战性的工作考验，和较大的工作压力。

注：销售工程师岗位需长期外派驻扎在全国各地，请同学与家人商量确认，仔细考虑。

五、招聘专业和人数：

六、应聘流程：资料投递   ＝＞  资格筛选 ＝＞   面试（2-3轮） ＝＞  录用

请将个人简历填写完整后与成绩单，发邮件至335143720@qq.com

提醒：请密切关注您的邮箱，我们将通过电子邮件通知您相关信息；请您在电子邮件中进行确认。

面试方式：采用初试和复试的方式。视情况进行网络视频面试的方式，或者到公司所在地面谈，报销往返路费。

七、应聘咨询和投档联络：

人力资源部电话： 0591-87850522   

联系人：刘经理

E-mail：335143720@qq.com  (邮件主题请注明应聘岗位)

公司地址：福州市马尾区江滨东大道96号梅生工业园内 2号楼三层澳泰公司

欢迎同学们积极报名参与！

福建澳泰自动化设备有限公司

人力资源部

2018年5月8日

工作园区环境：