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招聘岗位:风险管理类(风险政策、风险计量、统计分析等)(N人)
一、应聘要求:
1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)等。
4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语四级或同等级别及以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证;海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。
6.具有较强的使命感和责任感,服从组织安排;适应企业发展要求,事业心强,富有工作激情,认同中信银行价值理念和企业文化,有志于在中信银行系统内长期发展。
7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
8.身心健康,能够承担一定的工作压力;身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》要求。
9.符合履职回避的有关规定。
10.其他应具备的条件。
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-700-743.htm
2、[广州]汇丰银行(中国)有限公司广州分行
招聘岗位:客户经理助理(5人)
一、岗位要求:
1.本科或以上学历;
2.有强烈的工作责任感和优秀的学习能力;
3.良好的沟通和客户服务能力;
4.良好的英文听说读写能力;
5.有一定的组织协调能力和强烈的自我激励。
【招聘简章】: http://www.yingjiesheng.com/job-005-700-774.html
招聘岗位:人事专员(N人)
岗位要求:
1、 协助公司培训项目的管理和实施,推动培训计划的落地,提升培训满意度;
2、协助公司各类企业文化活动的管理和实施,配合策划并组织大型活动,提升员工认可度。
3、根据人力编制及岗位说明书,协助进行人员招聘;
4、完成领导交办的其他任务。
【招聘简章】: http://www.yingjiesheng.com/job-005-705-479.html
2、[太原]招商银行股份有限公司
招聘岗位:银行柜员(N人)
一、岗位职责:
从事各类运营结算业务,成长为精通银行运营的业务专家。未来可通过选拔成为主管、区域运营负责人等。需在柜面服务至少3年。
二、岗位职责及培养方向:
本科及以上,专业不限,金融工程、统计、数学、信息、物理等STEM类专业优先
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-620-440.html
1、福建(厦门):厦门隆励工贸有限公司
招聘岗位:销售内勤人员
任职要求:
1.职位性质:全职
2.专业要求:市场营销相关专业
3.热爱畜牧行业;
4.有一定销售岗位相关实践经验优先;
5.具有较强的语言表达能力、沟通能力、应变能力和协作能力。
招聘人数:1人
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2、福建(厦门):厦门市双英电子商务有限公司
招聘岗位:亚马逊欧美站运营人员
任职要求:
1、本科及以上学历,男女不限,专业不限,对跨境有兴趣;
2、英语CET4、CET6及以上,听、说、读、写流利;
3、工作认真主动、有较强的责任心和应变能力,能承受压力;
4、欢迎优秀应届毕业生。
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-705-154.html
1、四川:中建凯德电子工程设计有限公司
招聘岗位:财务/行政/法务
任职要求:
1、统招本科及以上学历,本专业知识扎实,应聘岗位专业对口,CET-4/6优先;
2、在校有社团活动经验,或担任干部优先;
3、有相关实习经验优先。
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2、四川:金发科技股份有限公司
招聘岗位:销售精英
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化工、化学或英语、日语、越南语等相关专业;
2、拥有强烈的成就动机,渴望成功和快速获取个人成长;
3、亲和力好,喜欢并善于与人交往,具备良好的沟通表达能力和同理心;
4、具备较强的团队协作能力,抗压抗挫能力强。
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-704-180.html
1、山东:雷丁汽车集团有限公司
招聘岗位:财务/资金/审计
任职要求:会计学、财务管理、金融学、审计学等相关专业
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2、山东:青岛海尔集团股份有限公司
招聘岗位:市场营销管理
任职要求:
(1)2022届应届毕业生、本科及以上学历;大学英语四级。
(2)专业不限,市场营销、经济类、管理类、理工类或生物、细胞生物学、制药、医学、化学类等相关专业优先。
(3)具有团队精神,抗压能力强,具备快速学习和适应能力。
3.职位描述:
(1)产品管理:进销存分析、产品订单预测及获取等工作。
(2)渠道管理:管理已有的渠道,确保零售流程畅通;争取新的渠道资源,与渠道进行谈判、签约等工作。
(3)资源管理:整合资源,形成资源库,能够及时为营销活动提供资源保障,并对资源进行规范化管理。
(4)用户管理:挖掘产品、渠道、用户之间的契合点,针对用户需求做出及时的反馈。
(5)模式管理:搜集行业内相关信息,结合专业知识技能,紧跟行业发展动态,建立有竞争力的营销模型,形成一套行之有效的营销管理模式,是未来销售总监的储备人员。
【招聘简章】:https://www.yingjiesheng.com/job-005-695-870.html
1、河南:河南金汇建设投资股份有限公司
招聘岗位:分析师/研究员
任职要求:
1、2022届应届毕业生,无挂科记录;
2、政治学、房地产开发经营与管理、金融学专业。
【招聘简章】:https://www.yingjiesheng.com/job-005-699-370.html
2、河南:河南省通信建设管理咨询有限公司
招聘岗位:财务管理储备干部
任职要求:
专业要求:会计学、财务管理、金融学、经济学等。
身体健康,有积极阳光的人生态度。学习能力强,知识转化能力俱佳。
有较强的语言表达和沟通能力。对待工作认真负责,有良好的团队精神、抗压性和吃苦耐劳精神。
有财务管理相关实习经验、学生会干部、奖学金获得者优先
【招聘简章】:https://www.yingjiesheng.com/job-005-697-419.html
1.[锦州]锦州银行股份有限公司
招聘岗位:管理培训生(N人)
岗位要求:
1.境内外重点院校2021年、2022年本科及以上学历毕业生,经济学类、管理学类、法学类、理学类及数理统计类专业,综合条件优异者专业可放宽;
2.全国大学英语四级(CET-4)成绩在425分以上;
3.品貌端正、诚信敬业、无违法违纪行为或其他不良记录;
4.综合素质较高,具有较强的学习、创新意识,具备较强的组织协调能力、人际交往能力、语言表达能力和团队协作精神;
5.中共党员、学生干部、有特殊专长或技能者优先考虑。
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-704-095.html
2.广西帮田农林科技有限公司
招聘岗位:销售专员(10人)
岗位职责:
1、重点服务分管区域已合作客户,帮助客户提升销量;
2、开发分管区域新合作客户;
3、执行分管区域的广告投放、促销活动;
4、年薪8-15万(底薪+提成),能力优秀者,薪资上不封顶!
岗位要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、对农林业技术指导、销售工作感兴趣,能适应出差;
公司实施“以老带新、以熟带生”模式,让新上岗的人员不再“迷路”!
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-707-730.html
1、 尉氏合益村镇银行
招聘岗位:客户经理(2人)
岗位要求:
全国统招全日制大专(含)及以上学历;年龄在20周岁-35周岁;形象大方,语言表达能力强;强烈的团队协作意识,吃苦耐劳,抗压性强;热爱销售,具有敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神;工作积极主动,责任感强,有良好的的服务意识;有相关经验者优先。
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-703-904.html
2、 广发银行股份有限公司昆明分行
招聘岗位:分行营销精英培训生(2人)
岗位要求:
1、国内外本科及以上学历毕业生,境内院校毕业时间为2022年1月至2022年7月,境外院校毕业时间为2021年1月至2022年7月。
2、品行端正,热爱金融事业。
3、喜欢挑战,目标感强烈,学习能力强,具有较好的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度责任感。
4、在校期间担任学生干部职务,获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。
5、具有营销实践经验或大型企业实习经验者优先。
6、符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。
薪资:5000-6000元/月
【招聘简章】:http://www.yingjiesheng.com/job-005-691-725.html