辽宁

1、【上海武汉南京其它】新希望物业服务集团有限公司

市场拓展岗

【工作职责】：

1.项目外拓：外拓商业物业、住宅物业、公共建筑、医院、学校等业态的物业项目；负责集团内外大客户的关系维护，满意度调查以及客户需求挖掘；

2.战略发展：负责项目投资的可行性分析，对承做项目的风险进行把控，撰写投资建议书，对有关行业进行行业研究报告分析，协助对已投资项目进行跟踪管理；

【任职要求】：

专业不限，市场营销、工商管理、统计学、艺术等专业优先；

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-961-232.html

2. 【大连】润佳物业服务（大连）有限公司

财务管理岗 （1人）

【工作职责】：

1.负责日常会计核算工作、各类财务报表的编制工作，以及资金基础及风险管理等；

2.负责月度资金计划的编制工作，以及税金计算、纳税申报等税务相关工作；

3.负责现金及银行存款管理，以及付款、报销等支付业务的时效性、准确性。

【任职要求】：

1.学历及专业：本科及以上学历，财务相关专业；

2.知识与技能：熟悉财务各相关知识与工作流程，熟悉财务相关国家政策及法规，有会计资格证者优先；

3.性格与特长：具有优秀的人际沟通和协调能力、计划与执行能力以及团队合作精神；抗压能力强，工作细致严谨，具有高度的工作热情、敬业精神；

4.办公技能：熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-958-842.html

3、【辽宁】小米科技有限责任公司

新零售管培生

【工作地点】沈阳、大连、鞍山、抚顺、葫芦岛、盘锦、锦州、营口、丹东、朝阳、阜新。

【工作职责】：

1.从店铺现场开始学习经营，通过良好的工作环境、完善的培训体系和自身不断努力，快速成长为零售行业精英；

2.初期学习掌握店铺各项基本业务（包括顾客接待、商品整理等），中后期学习经营管理（包括零售业经营管理培训、领导力提升与团队管理培训、战略目标管理培训、塑造未来国际化经营人才培训等）。

【任职要求】：

1.大学本科及以上学历；

2.极佳的学习能力、沟通协调能力以及洞察分析能力；

3.认同小米品牌，愿意融入小米文化价值观；

4.性格热情活力，心态开放，愿意拥抱变化。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-942-938.html

江苏

1、【南京山东】山东华辰泰尔信息科技股份有限公司

销售|市场类储备干部|江苏办事处销售工程师 （5人）

【任职要求】：

1.国家正规院校本科及以上学历，专业不限；

2.热爱销售工作，有强烈追求成功欲望，愿意挑战高薪；

3.具有较强的沟通能力、抗压能力及竞争意识；

4.具有良好的亲和力和团队合作意识；

5.能吃苦耐劳，身体健康，为人诚实，做事踏实。

（主要是面向专业大客户电信运营商及专网电力行业的公司自研产品销售，本年度招聘的职位基本上都是往带领团队的角色去培养）

【薪资福利】：

1.无责任底薪：5000-10000元/月。

招聘岗位：江苏办事处销售工程师

2.提供同城市具有竞争力的工资和绩效奖金；

3.五险一金，午餐补贴，通讯补贴，传统节日福利，年度健康体检，年度旅游等；

4.双休、法定节假日正常休假、带薪年休假等。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-962-751.html

2、【上海南京浙江其它】顾家集团有限公司

销售顾问 （30人）

【工作职责】：

1.辅助门店日常接待工作，与客户讲解方案，并沟通确认方案及相关报价；

2.负责公司的产品推广，按时按质完成销售指标；

3.建立良好的客户关系、做好售后服务；

4.按照总部促销计划，参与开展门店的各项大型促销活动。

【任职要求】：

1.大专及以上应届毕业生；

2.专业不限，营销类、管理类等相关专业优先；

3.有良好的亲和力和沟通表达能力。

【薪资福利】：

有完整且成熟的培训体系以及职业发展。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-957-157.html

3、【江苏】无锡富礼管理咨询有限公司

客户经理

【任职要求】：

1.月跑百公里（培养自律、自信、恒心、耐心）

2.为善去恶，君子爱财取之有道

3.财务相关专业或市场营销专业或计算机相关专业，以上专业优先考虑

【薪资福利】：

基本工资3000元/月+五险

补贴：餐补330+话补150+油补300

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-950-571.html

湖北

1、【武汉】绿野芳踪生物科技

电商主播（3人）

【工作职责】：

（有经验者优先，欢迎应届毕业生）

1.品牌自播直播间抖音平台直播带货；

2.主动挖掘产品卖点及特点；

3.能够把握直播节奏，进行产品介绍，引导消费，提高直播间销售转化率。

4.遵守公司和平台的规定，不断进行规制学习和产品学习

【任职要求】：

1.经验不限，接受应届毕业生或实习生，一对一指导教学，欢迎想要尝试电商直播带货的小伙伴；

2.有直播经验或者对美容护肤有经验的优先，如无经验，有较强的个人能力者也可；

3.口才好，口齿伶俐，性格开朗活泼，能吃苦；

4.护肤品直播间，形象气质好优先，男女不限；

【薪资福利】：

包住宿，单人单间

公司提供免费茶水、咖啡

节假日福利

超长年假

年轻团队氛围

无责底薪+销售提成，5k-10k,有五险，全年13薪，春节假期10天以上。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-920-774.html

2、【上海重庆成都其它】新希望物业服务集团有限公司

市场拓展岗

【工作职责】：

1.【项目外拓】外拓商业物业、住宅物业、公共建筑、医院、学校等业态的物业项目；负责集团内外大客户的关系维护，满意度调查以及客户需求挖掘；

2.【战略发展】负责项目投资的可行性分析，对承做项目的风险进行把控，撰写投资建议书，对有关行业进行行业研究报告分析，协助对已投资项目进行跟踪管理；

【任职要求】：

专业不限，市场营销、工商管理、统计学、艺术等专业优先；

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-920-352.html

3、【上海北京其它】中国远行

营销储备生

【工作职责】：

底薪高、有保障：带薪岗前培训, 试用期无责高底薪3500元+学历补贴500+业绩提成！底薪一直有！

1.拥有完善透明的晋升体系，打造一个没有天花板的舞台；

2.充分展现人才素养，是金子立刻就会发光；

3.强大的品牌影响力，在全国商办领域名声显著；

4.优良的企业文化，良好的工作环境，优厚的福利待遇；

5.优秀的合伙人体制，人人都能做老板；

6.优异的培训体系，全方位多层面关注员工成长

【薪资福利】：

1.五险+商业意外险，法定节假日正常带薪休假；

2.带薪年假；

3.半年国外出游；

4.师傅带徒弟制度；

5.完善的培训体系；

6.丰富的业余生活（定期举办篮球赛，足球赛，英雄联盟比赛，各大企业联谊会等等）；

7.舒适的办公环境，.团队多年轻90后 氛围好，有活力

8.定期举办远行·爱公益（环保，帮扶，助学等众多公益慈善活动）

9.健全的晋升机制；

10.企业平台透明化，扁平化管理！

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-950-571.html

浙江

1、【浙江甘肃山西天津】杭州五洲医疗设备有限公司

市场拓展岗

【工作职责】：

销售岗

1.根据公司要求，完成新客户的开发及老客户的关系维护；

2.根据客户需求及产品特点，完成市场上量工作。

商务岗

1.服务公司大中型客户，负责仪器配套试剂的报、发货，补充物料；

2.维护公司售出仪器，定期做质控；

3.负责对账及回款工作。

支持岗

1.包括人力、财务、维修、运营等岗位；

2.根据所处岗位要求，保证公司规章制度及业务流程正常运行；

3.协助业务人员达成公司业绩。

【任职要求】：

1.大专及以上学历，对医疗行业有浓厚兴趣；

2.积极主动，有责任心和上进心，抗压能力强；

3.学习能力强，具有良好沟通表达及逻辑思维能力。

【薪资福利】：

【收入构成】试用期基薪4-6 K/月（转正后上调）+奖金+业务提成（仅限业务岗）+福利补贴=高度竞争力的收入总额。每季度均有调薪机会；

【五险一金】缴纳符合法律规定的五险一金（业务人员另有商业意外险一份）；

【免费宿舍】公司为员工免费提供宿舍；

【节日福利】传统节假日享有定制礼品

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-962-681.html

2. 【浙江】融创服务控股有限公司

项目管理类

【工作职责】：

1.岗位介绍：负责住宅/非住宅物业项目对客服务、设施设备运维等工作。

2.培养方向：项目经理，物业项目第一责任人，未来的核心人才梯队

【任职要求】：

1.专业不限，物业管理、工商管理、工程造价管理、房屋建筑学、环境管理等相关专业优先；

2.统招本科以上学历，男女不限， 熟练使用Office办公软件；

3.社团、学校组织干部或有相关实习经历者优先。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-962-693.html

3、【宁波】宁波山姆会员商店有限公司

营运管培生（5人）

【工作职责】：

1. 培养目标：2年培养成沃尔玛购物广场的副总经理，带领团队。

2. 学习发展规划：

岗位基础业务培训 6个月：在门店职能分区轮岗学习，了解零售王国的运作机制。

主管岗位工作 15个月：承担部门主管的工作职责，负责部门工作的日常运营管理。

见习副总 3个月：系统学习并实践副总经理职责及工作内容。

门店副总：为期两年的MT项目结束，成功通过测评的MT将成为门店副总，负责门店分区业务管理。

3. 学习过程中，管培生将拥有丰富的培训资源，得到全方位的支持与帮助。

【招聘简章】http://www.yingjiesheng.com/job-005-962-464.html