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一、福建闽天力控股集团有限公司
招聘岗位:海外商务专员
任职要求:
1、本科以上学历,具备英语读写能力,擅长口语交流优先考虑;
2、学习能力佳,熟练办公软件使用;
3、逻辑性强,具有一定商务谈判技巧,协调、应变能力。
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二、厦门泰柯集团有限公司
招聘岗位:海外专员
任职要求:
1、专科及以上学历,国际贸易、商务、市场营销、英语等相关专业优先;
2、英语四级以上,具备良好的中英文写作、口语和阅读能力,能熟练运用office软件;
3、有良好的沟通能力;具有敏锐的洞察市场的能力。
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三、四三九九网络股份有限公司
招聘岗位:海外商务运营
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、对游戏行业热爱,有出色的学习能力和协调能力;
3、具备一定的外语沟通能力,英语口语表达流畅,英语6级水平以上优先。
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四、福建澳泰自动化设备有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、本科及以上学历,国际贸易、英语、机械/自动化、电子相关专业优先;
2、英语CET-6或专四以上,能撰写技术文档及口语谈判;
3、熟悉外贸全流程(INCOTERMS 2025、报关文件处理);
4、熟练使用Google Analytics、海关数据工具。
五、厦门振泰成科技有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、国际贸易、外语等相关专业,英语4级以上,与客户可以进行良好的业务沟通;
2、熟练应用办公软件,有通过阿里巴巴或其他外贸出口平台开发客户经验优先;
3、能独立开发新客户;
4、具有一定的抗压能力,愿意与公司共同成长;
5、熟悉产品信息优化和销售策略,有较高的询盘转化订单能力。
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六、厦门福鑫德进出口贸易有限公司
招聘岗位:国际市场业务员
任职要求:
1、英语水平要求良好(听说读写),英语6级;
2、沟通能力强,能有效的跟客户进行业务沟通和洽谈,有较强的解决问题的能力。
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一、云南九机科技有限公司
招聘岗位:新零售管培生
任职要求:
1、2024、2025届优秀应届毕业生,本科及以上学历,专业不限;
2、形象气质佳,有良好的客户服务意识和灵活的销售技巧,口齿伶俐,沟通能力强;
3、具备优秀的服务意识和沟通能力,有高度的责任感和团队协作精神以及善于发现和解决问题的能力。
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二、云南东翔商务有限公司
招聘岗位:电商运营专员
任职要求:
1、熟练电脑操作、打字、word/excel表格等操作;
2、此岗位是轮班制,三班倒,会有不同班次安排;
3、能够适应快节奏的工作,愿和本公司共同发展。
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三、昆明安略瑞贸易有限公司
招聘岗位:外贸专员
任职要求:
1、有一定国际贸易、报关物流及相关金融专业优先;
2、有一定的进出口工作经验优先;
3、有一定报关、报检工作经验,曾经从事报关和报检业务优先;
4、有一定的英语书写和口语能力,英语CET4和CET6优先;
5、有一定的社交、组织和协调能力、性格外向,谈吐稳健。
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四、云南希泉科技有限公司
招聘岗位:商务文员
任职要求:
1、具有较强的市场开发能力、沟通协调能力;
2、具有良好的工作态度,做事做结果;
3、具有敏锐的市场洞察力和分析能力;
4、具有较强的抗压能力;
5、性格开朗、外向,具有团队精神。
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五、云南华国科技有限公司
招聘岗位:商务内勤
任职要求:
1、专科及以上,专业不限;
2、具备数据类岗位工作经验优先;
3、熟练操作office办公软件;
4、有良好的职业素养和良好的沟通协调能力;具备办公软件操作能力、问题分析与解决能力、学习能力;
5、有责任、有担当、思维逻辑缜密,善于学习,可塑性强。
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一、广东省中科进出口有限公司
招聘岗位:外贸商务助理(成都分公司)
任职要求:
1、2025届本科及以上应届毕业生,市场营销、工商管理、国际经济贸易、经济学专业优先;
2、精通Excel数据分析(函数、透视表等),熟练使用PPT,有数据分析工具经验者优先;
3、适应短期出差及弹性工作节奏,对国际贸易业务有浓厚兴趣。
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二、四川路易投资管理有限公司
招聘岗位:外贸单证员
任职要求:
1、应届大学毕业生,本科学历,英语熟练(需过4-6级),国际贸易、物流专业及英语相关专业者优先;
2、熟练操作办公软件(特别Excel);
3、工作认真、责任心强、品行端正,具备良好的沟通能力和团队合作精神,具有一定的抗压能力。
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三、四川蓝景光电技术有限责任公司
招聘岗位:外贸销售助理
任职要求:
1、CET4及以上英语水平且具备与之相当的英语听说读写能力,能独立处理英文函电文档,且能与国外客户进行基本的英语沟通;
2、1年以上外贸工作经验优先考虑,愿意在外贸行业发展的应届毕业生也欢迎。
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四、成都润兴消毒药业有限公司
招聘岗位:外贸内勤
任职要求:
1、国际贸易、商务英语等相关专业本科以上学历;
2、英语四级,良好的英语口语交谈能力;
3、有国际业务销售,熟悉整个出口操作流程经验者优先;
4、工作执行力强,有责任心,擅于思考,总结,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
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五、成都万晟恒达贸易有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、30岁以下,大学本科及以上学历,应届生亦可;
2、有外贸销售工作经验优先,熟悉外贸业务流程,能根据公司下达的销售目标和任务,制定销售策略,开拓市场,达成销售目标;
3、悉机械加工零件类产品者优先;
4、具备良好英语基础,英语听说读写能力强,能与国外客户无障碍进行邮件沟通和电话沟通,有小语种(西语、法语)语言基础优先;
5、能熟练操作各类办公软件。
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一、深圳市证通电子股份有限公司
招聘岗位:海外运营专员
任职要求:
1、统招全日制本科及以上学历,国际贸易、商务英语、市场营销等专业优先;
2、熟悉国际贸易流程和相关法律法规;
3、 具备流利的英语听说读写能力,大学英语六级以上水平,能够与海外客户沟通交流。
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二、鑫荣懋果业科技集团股份有限公司
招聘岗位:进出口商务
任职要求:
1、本科及以上学历,英语、西班牙语、国际贸易相关专业优先,英语或西班牙语听说读写能力良好;
2、看好水果行业前景,有志在水果朝阳行业长期发展;
3、 需要你学习能力强、适应能力强。
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三、欧派家居集团股份有限公司
招聘岗位:外贸商务岗
任职要求:
1、英语、俄语、法语、国际贸易等相关专业优先。英语6级及以上,口语表达流利;
2、沟通能力强,对商业运作有一定的理解。
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四、施耐尔耐火制品(广州)有限公司
任职要求:
1、大专及以上学历,环境工程、商务英语等相关经验或专业;
2、了解进出口业务流程,熟悉外贸进出口业务环节;
3、具备优秀的英语听说读写能力,熟练运用各种办公软件;
4、具备较强的沟通、协调及高度执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强;
5、会粤语优先。
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五、东莞乾正新能源有限公司
招聘岗位:外贸跟单员
任职要求:
1、会基本口语,可以和客人进行简单的电话沟通或来访引导接待;
2、工作认真负责,积极主动,注重细节,责任心强;
3、熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等;
4、会视频剪辑和拍摄;
5、可接受应届毕业生。
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六、广州环嘉贸易有限公司
招聘岗位:外贸文员
任职要求:
1、具备基础中英文读写能力,能够高效地处理商务文档;
2、熟练使用办公软件(如Microsoft Office套件),对数字敏感;
3、拥有良好的人际交往能力和团队合作精神,能够妥善处理内外部沟通;
4、工作细致认真,具备较强的责任心和保密意识;
5、优秀的组织协调能力,能同时处理多项任务,并保证工作质量。
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一、仲利国际融资租赁有限公司
招聘岗位:金融销售
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有冲劲,愿意从事销售岗位,愿意在金融行业长期发展;
3、喜欢与人打交道,良好的沟通表达能力,积极正面,良好的学习能力、执行力及韧性。
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二、上海柏巨电子科技有限公司
招聘岗位:管培生
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、本岗位接受优秀往应届生投递,可提供实习转正,后期转管理岗位;
3、敏锐的洞察力,有较强的抗压能力,务实肯学。
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三、仲利国际融资租赁有限公司
招聘岗位:金融销售
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有冲劲,愿意从事销售岗位,愿意在金融行业长期发展;
3、喜欢与人打交道,良好的沟通表达能力,积极正面,良好的学习能力、执行力及韧性。
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四、上海柏巨电子科技有限公司
招聘岗位:管培生
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、本岗位接受优秀往应届生投递,可提供实习转正,后期转管理岗位;
3、敏锐的洞察力,有较强的抗压能力,务实肯学。
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五、桂林市华谊智测科技有限责任公司
招聘岗位:外贸销售助理
任职要求:
1、英文四六级或以上;
2、熟悉国外贸易,跨境交易等,可接受应届生。
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一、新乡市瑞丰新材料股份有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、本科及以上学历,商务英语、国际贸易及化工类相关专业;
2、英语口语流利,熟练掌握外贸英语;
3、热爱外贸工作,有进取心和上进心。
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二、杭银消费金融股份有限公司
招聘岗位:营销管培生
任职要求:
1、本科学历,2023~2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限;
2、身体健康,能适应岗位工作要求;
3、勤勉尽职,具有良好的个人品行和从业记录。
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三、新乡市瑞丰新材料股份有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、本科及以上学历,商务英语、国际贸易及化工类相关专业;
2、英语口语流利,熟练掌握外贸英语;
3、热爱外贸工作,有进取心和上进心。
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四、杭银消费金融股份有限公司
招聘岗位:营销管培生
任职要求:
1、本科学历,2023~2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限;
2、身体健康,能适应岗位工作要求;
3、勤勉尽职,具有良好的个人品行和从业记录。
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五、郑州煦秋信息科技有限公司
招聘岗位:外贸业务员
任职要求:
1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先;
2、具备良好的沟通技巧和谈判能力,能够适应跨国文化差异;
3、熟悉外贸流程,了解进出口贸易相关法律法规;
4、能够独立开展工作,具备较强的抗压能力和解决问题的能力。
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